面試技巧：如何告別“小白”語(yǔ)言
在面試備考過(guò)程中，大部分考生經(jīng)過(guò)一段時(shí)間準(zhǔn)備后，對(duì)于題目基本的答題角度已經(jīng)具備，但部分考生可能會(huì)存在，語(yǔ)言表達(dá)單一，表述內(nèi)容缺乏政府思維等問(wèn)題，也就是我們通常說(shuō)的“小白”語(yǔ)言。這種表達(dá)，不僅使內(nèi)容輸出的效果大打折扣，更加體現(xiàn)不出身為一名公職人員身份應(yīng)有的政治素養(yǎng)。所以快速優(yōu)化語(yǔ)言，一定是展現(xiàn)自信風(fēng)采，輸出優(yōu)質(zhì)內(nèi)容的基本前提。下面給大家歸納兩種行之有效的方法。
【優(yōu)化語(yǔ)言練習(xí)】
優(yōu)化語(yǔ)言練習(xí)實(shí)際上就是多次嘗試，在原有基礎(chǔ)上，不斷用新的表述方式，優(yōu)化前一次的答案?？忌谝淮巫鞔饡r(shí)，仍保證固定思考時(shí)間，正常用自己的語(yǔ)言進(jìn)行答題。之后思考每個(gè)維度如何用更好的語(yǔ)言表述替換。如：“為慶祝建黨100周年，單位打算組織一次黨史教育活動(dòng)，你是負(fù)責(zé)人，你會(huì)怎么組織？”部分考生在做這道題的時(shí)候，談到為什么要開(kāi)展這樣的一次黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，直接回答“開(kāi)展本次活動(dòng)是為了我們更好地學(xué)黨史，所以我會(huì)從以下幾個(gè)方面組織……”語(yǔ)言直接，缺少深度。因此可以進(jìn)一步優(yōu)化，如“學(xué)史明理，學(xué)史增信，學(xué)史崇德，學(xué)史力行，學(xué)習(xí)黨史可以使單位員工進(jìn)一步加深自身黨性認(rèn)識(shí)，因此為進(jìn)一步加強(qiáng)黨員同志的干事熱情，我會(huì)從……”通過(guò)多次循環(huán)優(yōu)化語(yǔ)言練習(xí)的過(guò)程，幫助自己不斷提升表達(dá)內(nèi)容。
【熱點(diǎn)復(fù)述練習(xí)】
考生會(huì)發(fā)現(xiàn)語(yǔ)言的深度根本來(lái)源于我們的知識(shí)積累。越是競(jìng)爭(zhēng)激烈的面試，越是知識(shí)積累的比拼。同樣，避免“小白語(yǔ)言”，追求更深刻的表達(dá)，也需要我們擁有強(qiáng)大的知識(shí)儲(chǔ)備。那么考生該如何提升自己的知識(shí)儲(chǔ)備，并且把這些知識(shí)變成自己在考場(chǎng)當(dāng)中可以快速應(yīng)用的呢？這里建議考生可以進(jìn)行熱點(diǎn)復(fù)述練習(xí)。首先，關(guān)于復(fù)述內(nèi)容的選取。盡量選用官方新聞媒體。如人民網(wǎng)、新華網(wǎng)、中國(guó)共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)等。其次，關(guān)于復(fù)述的方法。瀏覽記憶相關(guān)新聞報(bào)道后，重新用自己的語(yǔ)言表達(dá)一遍。之后進(jìn)行多次復(fù)述，復(fù)述要求每一次都能夠增加官方新聞中的規(guī)范性表達(dá)。最后考生們要注意，這里的復(fù)述練習(xí)，不是全文背誦，而在于不斷優(yōu)化的過(guò)程，切莫本末倒置！
以上就是關(guān)于如何轉(zhuǎn)變小白語(yǔ)言的兩大技巧。在平時(shí)的備考中，多練習(xí)，遇到固定搭配，常用語(yǔ)言等多積累，可以建立專(zhuān)門(mén)筆記，及時(shí)鞏固記憶。整個(gè)過(guò)程前期并不容易，但經(jīng)歷一段時(shí)間后會(huì)發(fā)現(xiàn)語(yǔ)言表達(dá)得到了飛躍性的變化。
正確認(rèn)識(shí)語(yǔ)言表達(dá)能力
面試中語(yǔ)言表達(dá)能力的提升，是目前困擾我們很多考生的一個(gè)問(wèn)題。在考場(chǎng)上僅僅10分鐘、6分鐘如果表達(dá)自己的想法，有條理，內(nèi)容清晰，抑揚(yáng)頓挫，這對(duì)我們考生在語(yǔ)言表達(dá)能力上面提出了更高的要求。同時(shí)，從考官評(píng)分表中我們也能看出語(yǔ)言表達(dá)能力在評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)中占有約15%-20%的比重，可以說(shuō)語(yǔ)言表達(dá)能力貫穿整個(gè)答題環(huán)節(jié)。因此，要想取得高成績(jī)，就必須在語(yǔ)言表達(dá)上下功夫，讓表達(dá)具有靈活性、有交流感、有精氣神。
1.語(yǔ)言表達(dá)有交流感、要流暢
面試畢竟是一場(chǎng)面對(duì)面的交流和互動(dòng)，因此在面試過(guò)程中要具有交流感，最直接的表現(xiàn)就是我們要與考官有眼神的互動(dòng)交流，語(yǔ)速要與交流感，正如在和考官正常交談一樣，不能像機(jī)關(guān)槍一樣快速說(shuō)完，要有適當(dāng)?shù)耐ｎD。也不能表達(dá)卡頓頻繁，時(shí)間過(guò)長(zhǎng)。因?yàn)檫@樣會(huì)讓考官進(jìn)行誤判，認(rèn)為考生基本的溝通交流能力不足，那么在未來(lái)崗位中，尤其是基層崗位如何處理群眾工作，如何與群眾交流，走進(jìn)群眾心中。
2.語(yǔ)言表達(dá)有精氣神
公職考試面試是我們考生實(shí)現(xiàn)公職夢(mèng)想的最后一步，就差這最后臨門(mén)一腳了。公職面試也是為了給公職隊(duì)伍招人更多有能力，有沖勁，有干勁，踏實(shí)肯干的青年人。因此務(wù)必要考生在面試中語(yǔ)言表達(dá)要有精氣神，這種精氣神不僅表現(xiàn)在外在著裝上，更表現(xiàn)語(yǔ)言表達(dá)上精氣神，如：聲音洪亮，有底氣，充分自信。而不是聲音低沉，小到竊竊私語(yǔ)一樣。更有同學(xué)在答題中表達(dá)過(guò)多的語(yǔ)氣詞，含糊不清的表述，模棱兩可，這都是不自信，沒(méi)有精氣神的表現(xiàn)。那么很難讓考官看到你身上的干勁、沖勁良好的狀態(tài)，那么未來(lái)的培養(yǎng)價(jià)值呢？就有待考了，影響最后的得分。
3.語(yǔ)言表達(dá)要靈活、個(gè)性化
面試中另一個(gè)比較重要的就是在答題內(nèi)容上的語(yǔ)言表達(dá)要根據(jù)靈活和個(gè)性化。避免套路化、模板化的表達(dá)。如：領(lǐng)導(dǎo)把這個(gè)任務(wù)交給我，是對(duì)我的信任？這個(gè)現(xiàn)象的原因有以下3點(diǎn)，針對(duì)以上原因，提出以下3個(gè)措施？這些語(yǔ)言表達(dá)都是一些刻意死板的表達(dá)。模板化痕跡中，得不了高分。再比如單位開(kāi)展活動(dòng)，對(duì)于活動(dòng)目的的表述，也可以更加靈活個(gè)性化，可以從現(xiàn)實(shí)意義、理論意義來(lái)談；也可以從短期目的，長(zhǎng)遠(yuǎn)目的來(lái)談，也可以從活動(dòng)的拒不舉辦正反兩方面來(lái)談，都可以。我們的表達(dá)要更加自然個(gè)性化，千萬(wàn)不要千篇一律。
4.如何提高語(yǔ)言表達(dá)能力
語(yǔ)言表達(dá)能力的提高，并不是一天兩天就能夠做到的，需要各位同學(xué)們久久為功，如：朗讀背誦好詞金句，學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記重要講話、領(lǐng)悟重要精神，大量實(shí)戰(zhàn)答題訓(xùn)練，限時(shí)答題訓(xùn)練等。因此，各位同學(xué)們，公職目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)需要我們提前準(zhǔn)備，從提升語(yǔ)言表達(dá)能力開(kāi)始，做好第一步，相信目標(biāo)必能實(shí)現(xiàn)。
如何練好言語(yǔ)表達(dá)能力？
公務(wù)員面試考試中，好的言語(yǔ)理解與表達(dá)能力是指通過(guò)口頭表述，能夠準(zhǔn)確、清晰、流暢地傳達(dá)思想、意見(jiàn)、情感等，重要的是讓聽(tīng)者能夠理解和領(lǐng)會(huì)你的表達(dá)意圖。
好的言語(yǔ)表達(dá)能力主要體現(xiàn)在哪些方面？
1.清晰性
表達(dá)清晰，簡(jiǎn)潔明了，邏輯性強(qiáng)，能夠讓聽(tīng)眾或讀者容易理解。
2.流暢性
表達(dá)流暢，沒(méi)有口頭禪或語(yǔ)法錯(cuò)誤，能夠自然地運(yùn)用語(yǔ)言進(jìn)行交流。
3.理解能力
能夠準(zhǔn)確理解他人的語(yǔ)言含義和意圖，把握重點(diǎn)，抓住關(guān)鍵信息。
4.表達(dá)能力
能夠用準(zhǔn)確、清晰、流暢的語(yǔ)言表達(dá)自己的思想和意見(jiàn)，能夠運(yùn)用適當(dāng)?shù)脑~匯、語(yǔ)法和修辭手法進(jìn)行表達(dá)。
5.情感表達(dá)能力
能夠表達(dá)出自己的情感和情緒，讓他人感受到自己的情感訴求。
6.文化素養(yǎng)
能夠根據(jù)不同的文化背景和語(yǔ)言習(xí)慣進(jìn)行表達(dá)和理解，達(dá)到跨文化交流的目的。
言語(yǔ)理解與表達(dá)能力是公考面試測(cè)評(píng)的重要指標(biāo)之一。在面試中，考官會(huì)觀察應(yīng)試者的語(yǔ)言表達(dá)能力、理解能力、邏輯思維能力等方面，以此來(lái)評(píng)估應(yīng)試者的綜合素質(zhì)。
同時(shí)，言語(yǔ)理解與表達(dá)能力是公職人員必備的基本技能之一。作為公職人員，需要具備準(zhǔn)確理解政策文件、任務(wù)指令、群眾訴求等能力，同時(shí)能夠清晰、準(zhǔn)確地表達(dá)自己的思想和意見(jiàn)。所以，提升言語(yǔ)理解與表達(dá)能力不僅能夠讓?xiě)?yīng)試者在面試中脫穎而出，獲得更好的成績(jī)，更有助于應(yīng)試者的職業(yè)發(fā)展。
如何練就好的言語(yǔ)理解表達(dá)能力？
1.練習(xí)口語(yǔ)表達(dá)
應(yīng)試者可以多進(jìn)行口語(yǔ)練習(xí)，包括每天朗讀文章、模仿優(yōu)秀演講、多進(jìn)行自我介紹等。通過(guò)這些練習(xí)，可以提高口語(yǔ)表達(dá)的流暢度、準(zhǔn)確度和自信度。
2.注重知識(shí)積累
面試涉及的領(lǐng)域廣泛，應(yīng)試者需要積累相關(guān)的知識(shí)和信息，包括時(shí)事新聞、政策法規(guī)、社會(huì)熱點(diǎn)等。只有掌握了更多的信息，才能更好地應(yīng)對(duì)面試問(wèn)題，提升言語(yǔ)表達(dá)能力。
3.注重語(yǔ)言表達(dá)的規(guī)范性和準(zhǔn)確性
在面試中，語(yǔ)言表達(dá)要規(guī)范、準(zhǔn)確，避免使用過(guò)于口語(yǔ)化、模糊不清的詞匯和語(yǔ)言表達(dá)。同時(shí)，要注意語(yǔ)速和語(yǔ)調(diào)，做到適中、抑揚(yáng)頓挫，增強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)的效果。
4.提高語(yǔ)言組織能力
備考面試過(guò)程中，回答問(wèn)題要有條理性、邏輯性。應(yīng)試者可以通過(guò)列提綱、思維導(dǎo)圖等方式，提高自己的語(yǔ)言組織能力，讓回答問(wèn)題更加有條理、清晰。
5.加強(qiáng)模擬訓(xùn)練
模擬訓(xùn)練是提高面試言語(yǔ)表達(dá)能力的重要手段?？梢酝ㄟ^(guò)模擬面試、與同學(xué)練習(xí)、自我模擬等方式，加強(qiáng)模擬訓(xùn)練，提高應(yīng)對(duì)面試的能力和語(yǔ)言表達(dá)的技巧。
